Psychische Gesundheit

Jobverlust und Gefährdung der Gesundheit

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Jobverlust - Arbeitslosigkeit - Gesundheitsgefährdung

Wo die Nation sich durch eine große Rezession laviert, schlägt eine neue Studie vor, dass, wenn Sie Ihren Arbeitsplatz verlieren, Sie ein größeres Risiko haben für neue Gesundheitsprobleme.

Sogar wenn die Leute eine neue Arbeit schnell finden, gibt es ein gesteigertes Risiko, Problem wie Hypertonie, Herzkrankheit, Herzinfarkt, Schlaganfälle oder Diabetes zu entwickeln in Folge des Arbeitsplatzverlusts. Die Studie schlägt vor, dass ein wichtiger psychischer Verfassungsbestandteil oft übersah, wenn eine Person ihren Arbeitsplatz verliert.

"In der Konjunktur von heute Arbeitsplatzverlust kann jedem passieren," sagte Kate Strully, die die Forschung als eine Robert Wood Johnson Foundation Health and Society Gelehrte an der Harvard School of Public Health.

"Wir müssen von den Gesundheitsfolgen wissen, wenn wir unsere Arbeitsplätze verlieren, und tun, was wir können, um die negativen Wirkungen zu lindern," fügte sie hinzu.

Die Studie wurde auf Grundlage von Daten vom U.S. Panel Study of Income Dynamics geführt, eine landesweit typische Studie geführt in den Jahren 1999, 2001 und 2003 .

Arbeiter, die bei schwacher Gesundheit waren, hatten eine 40-prozentige Zunahme der Chancen, entlassen zu werden, aber Strullys Befunde gehen über kränkere Leute hinaus, die wahrscheinlicher sind, ihre Arbeitsplätze zu verlieren.

Sie stellt fest, dass "job churning", definiert als hohe Sätze des Arbeitsplatzverlusts, aber der niedrigen Arbeitslosigkeit, negative Gesundheitsfolgen für Arbeiter hat, die nicht schon krank waren. Für jene, die ihre Aufgabe - white oder blue collar durch keinen eigenen Fehler wie einem Konkurs verloren, die Chancen, von schwacher Gesundheit berichten, nahm um 54 Prozent zu.

Unter Befragten mit keinen vorher vorhandenen negativen Gesundheitsbedingungen steigerte sie die Chancen einer neuen Gesundheitsbedingung um 83 Prozent. Sogar als Arbeiter wieder eingestellt wurden, hatten jene Arbeiter ein gesteigertes Risiko von neuen stressgebundenen Gesundheitsbedingungen.

Im Gegensatz zu den Ergebnissen des Arbeitsplatzverlusts verursacht durch ein Konkurs, als Gesundheitswirkungen auf Grundlage von Arbeitern analysiert wurden, wer wurde entlassen oder entlassen, bedeutsame Differenzen wurden auf den Berufen der Arbeiter basierend gefunden. Während sie entlassen werden oder eine Stelle aufgeben, berichten die Chancen einer schwachen Gesundheit unwillkürlich mehr als Doppelte unter Arbeitern, solche Arbeitsverschiebungen haben keine bedeutsame Assoziation der Gesundheitsberichte über Angestellte.

Die Gründe für diese Ungleichheit sind unklar auf Grundlage von den Studienergebnissen.
"Wie wir als Arten betrachten, Gesundheit in Amerika während einer Zeit von Wirtschaftsrezession und steigender Arbeitslosigkeit zu verbessern, es ist äußerst wichtig, dass wir über Gesundheitsreform schauen, die ungeheure Wirkung zu verstehen, die Faktoren wie Arbeitsplatzverlust auf unserer Gesundheit haben, "sagt David R. Williams ein Professor beim Harvard School of Public Health und Stabsleiter des Robert Wood Johnson Foundation Commission to Build a Healthier Americas.

"Wo und wie wir leben, arbeiten, lernen und spielen hat eine größere Wirkung darauf, wie gesund wir sind, als die Gesundheitsversorgung, die wir erhalten."
Die Studie wird in der Mai Ausgabe von Demography herausgegeben.
Quelle: Demography 2009
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